Prorec

Description du poste

UNE ENTREPRISE DE RÉCUPÉRATION ALIMENTAIRE ET FOURNISSEUR DE COPRODUITS DESTINÉS À L'ALIMENTATION ANIMALE   Située à Saint-Hyacinthe, Prorec est une entreprise de récupération alimentaire et de production de coproduits destinés à l’alimentation animale. Elle a été fondée en 1996 par deux frères, Martin et Stéphane Le Moine, alors qu'ils étaient à la recherche de solutions pour réduire les coûts de production de leurs fermes porcines tout en respectant leur valeur environnementale. Depuis lors, elle est en pleine croissance et dessert les industries agroalimentaires, les meuneries et les producteurs agricoles.

 

 

Coordonnatrice / Coordonnateur logistique transport

 

Vous souhaitez travailler dans une entreprise où votre présence fera une différence ?  Notre entreprise composé d’une équipe dynamique de plus de 40 personnes vous offre l’opportunité de joindre son équipe à titre de coordonnatrice/ coordonnateur logistique.  Il s’agit d’un poste permanent situé à St-Hyacinthe.

 

Sous la supervision de la directrice des opérations, la coordonnatrice/ le coordonnateur logistique est responsable de planifier les cueillettes et les livraisons, organiser les horaires et les déplacements des conducteurs, gérer les camionneurs, établir les itinéraires de travail. Il tient à jour les tableaux tel que planification du transport/cédule des commandes.  

 

Tâches et responsabilités spécifiques

 

• Superviser l’équipe de transport (discipline, évaluation, feuille de temps)
• Négocier les taux de transport
• Négocier et suivre les ententes de transport
• Négocier et suivre les activités des entrepôts (suivi inventaire au SAC)
• Planifier les horaires de déchargement à notre usine
• Assurer le suivi des règlementations en vigueurs (log, SAAQ, dossiers camionneurs, véhicules, etc.)
• Coordonner Brooker,
• Superviser l’utilisation des logs électroniques et implantation
• Coordonner les intrants et le commerce avec SAC
• Identifier les commandes pour les transports à effectuer
• Évaluer le besoin d'équipement et de personnel pour répondre aux commandes
• Sélectionner les véhicules et l'équipement nécessaires pour les transports
• Planifier les itinéraires et les cédules pour les transports
• Répartir les conducteurs pour les transports à effectuer
• Fournir aux conducteurs les renseignements et les documents nécessaires pour les transports à effectuer
• Contrôler le respect des itinéraires et des cédules de déplacement des véhicules durant les transports
• Contrôler l'application, par les conducteurs, des règles et des procédures établies par l'entreprise
• Planifier et organiser l’entretien des véhicules
• Assurer un service clientèle pour nos clients/fournisseurs
• Prendre les arrangements nécessaires lors d’imprévus
• Encadrer les camionneurs durant les déplacements
• Mettre à jour les données sur les transports effectués
• Contrôler les documents ayant servi aux transports au retour des conducteurs
• Procéder à la transmission de l'information
• Assurer le soutien auprès des fournisseurs
• S’assurer du meilleur service qualité/prix sur le choix des sous-contractants
• Préparation des commandes (PO) intrants de l’usine avec SAC
• Suivi auprès des transporteurs et des producteurs
• Compiler les rejets alimentaires de nos fournisseurs avec SAC
• Prévision/planification des commandes de produit des producteurs
• Doit s’assurer du suivi des inspections des équipements
• Mise à jour des différents tableaux (transport, commande, clients, etc.
• Effectuer la réception des appels téléphonique et la bonne répartition de ceux-ci, si nécessaire pour client/fournisseur
• Travailler étroitement avec le contremaître et le responsable expédition/ réception pour optimiser la planification du transport, des entrées et sorties de produits
• Doit assurer le remplacement du service client lors des congés ou vacances
• Effectuer toutes tâches requises par son supérieur dans le cadre de ses fonctions. (Autres tâches)

 

Résultats attendus

 

• Offrir un service et un support de qualité pour les fournisseurs/clients
• Régler les problèmes de logistique reliés au transport
• Optimisation du transport
• Diminution du temps (over) des camionneurs
• S’assurer d’avoir les meilleurs coûts de transport (Broker)
• Améliorer les méthodes et les processus au niveau du transport et autres
• Mise à jour et amélioration continue des différents tableaux
• Respect des objectifs de son département

Exigences

• Attestation d’étude collégial en transport et logistique ou l’équivalent en expérience
• 3 à 5 ans d’expériences en logistique et transport
• 3 à 5 ans d’expérience en supervision de personnel
• Maitrise de l’anglais et du français écrit et oral
• Maitrise de l’environnement office (Word et Excel)
• Excellente capacité d’analyse, de synthèse et rigueur au travail;
• Excellentes aptitudes pour la communication et les relations interpersonnelles;
• Sur appel jour/soir/nuit/fin de semaine 24/7 pour répondre aux besoins des camionneurs
• Autonomie et professionnalisme 

Conditions de travail

• REER Collectif
• Congés sociaux et mobile
• Salaire compétitif
• Assurance collective
• Remboursement activité sportive (150$ / annuellement)